SİZE 24 SAAT YETİYOR
MU?
Eğer size de bir gün için 24
saatlik zaman dilimi yetmiyorsa, gününüzü en
iyi şekilde kullanmanızı sağlayacak
zaman yönetimini seçmelisiniz. Bu açıdan
da planlanmış ve önceden
hazırlanmış toplantılar daha
etkin ve başarılı olur.
Bunun için yapılması gereken bazı ip
uçları şunlardır:
TOPLANTIDAN ÖNCE YAPILMASI GEREKENLER:
- Toplantı günü ve zamanı her
zaman ayni günde, ayni saatte ve yerde olması gerekir. Örneğin,,
Ayın her ilk Salı Günü Saat:10:30
AM’de Toplantı Odasında gibi.
. .
- Toplantı ekstra bir durum söz
konusu olmadıkça iptal edilmemelidir
ve her zaman efektif toplantı birinci koşul
olmalıdır.
- Toplantının bir amacı ve nedeni
olmalıdır.
- Toplantının bir gündemi olmalıdır.
Gündem sayfasında gün, tarih, görüşülecek
konular yazılmalıdır.
- Katılanlara toplantı hakkında
bilgilendirmek gerekir, bunun içinde:
- Toplantıdan önce katılanlara
gündemin gönderilmesi
- Katılanların toplantıya daha
aktif katılması için önerilerin
olup olmadığı sorulması,
varsa gündeme eklenmesi.
TOPLANTI GÜNÜ:
- Toplantı yeri organize edilmelidir.
- Toplantı gündemi katılanların
sayısına göre yazılı basılarak
hazır olmalıdır.
- Eğer grup içinde yeni katılanlar
varsa ve birbirlerini tanımıyorlarsa, toplantıya
başlamadan önce tanıtma yapılmalıdır.
Eğer yeni katılanların sayısı 10’u
geçiyorsa yaka kartları hazırlanmalıdır.
- Her toplantıda oturum planı değiştirilerek üyelerinde
birbirlerini tanıması, sıcak iletişim
kurması sağlanmalıdır.
TOPLANTI SIRASINDA:
- Toplantıya zamanında başlanması gerekir.
Geç gelenler için görüşülmüş olan
konular tekrar edilmemelidir.
- Açılış konuşması yapılır
ve toplantıya katılan misafirler tanıtılır.
- Toplantı gündemi okunur ve zaman durumu
iletilir.
- Gündem sırayla takip
edilir.
- Toplantıya bütün katılanların
katılımına dikkat edilmeli, ve çoğunluk
sağlanmalıdır.
- Cevabi Evet, Hayır olmayacak sorular
sorulmamalıdır.
- Yöneltilen sorular genel olarak grubun
da düşüncelerini almak için
gruba yöneltilmelidir.
- Lider olarak objektif olunmalıdır.
- Karar verme ani geldiğinde , bütün
görüşmeler gözden geçirilerek, üyelere
tekrarlanmalı ve oylamaya gecikmelidir.
- Toplantının sıkıcı olmaması için,
katılanların aktif rol almasını ve
fikir beyanına açık olmasını sağlamak
gerekir.
TOPLANTIDAN SONRA
- Toplantının amaca ulaşıp
ulaşmadığı kontrol edilmelidir.
- Toplantı tutanağı katılanlara
dağıtılmalıdır.
Toplantı sırasında alınan kararların
hayata ne kadar geçirildiği takip edilmelidir. |
|